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2012年度民兵组织整顿工作实施方案

索引号:/201203-5177 信息类别:政务动态 发布机构:贵溪市 花园街办 生成时间:2012-03-06 12:03 信息名称:2012年度民兵组织整顿工作实施方案 【字体:

2012年度民兵组织整顿工作实施方案

 

各村(居)委会、民兵连:

为提升后备力量遂行大规模作战和完成非战争军事行动任务的能力,进一步夯实民兵预备役部队组织建设,根据上级指示,特制定我办民兵预备役部队组织整顿工作实施方案。

一、指导思想

以党的创新理论和科学发展观为指导,以省军区、军分区党委全会精神及鹰潭军分区《2012年度民兵预备役部队组织整顿方案》为依据,本着“任务牵引、因地制宜、分类指导、突出重点”的原则,调整不实的,规范现有的,建强急需的,进一步调整布局,优化结构,科学编组,建设一支规模精干、队伍管用、编装训管用协调,适应“双应一体”要求的民兵预备役力量。

二、组织领导

成立民兵预备役组织整顿工作领导小组,办事处工委书记邓安生为组长,人武部长汪伏兵为副组长,郭先贵、刘进为成员,加强对民兵组织整顿工作的组织领导。

三、方法步骤

2012年民兵预备役部队组织整顿工作,从1月份开始至5月底结束,按照筹划部署、组织实施、检查验收三个阶段进行。

(一)筹划部署阶段(1月份至220日)。主要是成立整组领导机构,搞好潜力调查,制定组织整顿工作计划和实施方案。1月份,围绕常态化作战准备,聚集大规模作战,深入调查研究,通盘考虑战争威胁、自然灾害、社会安全事件、动员潜力和经流畅社会承受能力,以管用、够用、适度为标准,科学确定力量建设规模、种类。2月下旬召开2012年度整组工作部署会。

(二)组织实施阶段(220日至331日)。2月下旬至3月底,按照民兵预备役部队整组计划和整组工作的内容、要求和整组的程序、方法、步骤,抓好组织整顿工作落实,突出抓好三支应急分队建设和重要目标防卫分队按照“三个现地”点验。

1、出、入、转队。按照贵溪市《2012年度基干民兵组织建设任务区分表》和《2012年度重点普通民兵组织建设任务区分表》(见附表),调整民兵组织,抓好基干民兵的出、入、转队,出入转队比例控制在10%以内。

2、调配干部。按照民兵干部的配备条件、任免程序和权限,选好配齐民兵干部,对工作不称职、有违章违纪行为的民兵干部要及时调换,确保民兵基层组织干部队伍的稳定。

3、健全制度。建立健全专武干部和民兵干部例会、学习、政治教育、军事训练、创先评比、资料管理、双贡献活动等制度。

4、总结工作。召开民兵营(连)大会,对全年度的民兵工作情况进行总结,肯定成绩,找出问题,总结经验教训,提出改进措施,表彰先进单位和个人。

5、集结点验。应急营按照“五实”(实案、实情、实地、实兵、实装)要求组织开展“三个现地”集结点验;随时做好迎接上级军事机关的检验。

6、整理资料。制作新的兵员和干部花名册,对民兵建制、组织分布图等图表进行修改整理,上报有关统计表和整组工作总结。

7、夯实平时征兵基础。结合民兵整组,抓住外出打工青年返乡过年有利时机,认真做好适龄青年依法应征教育,组织兵役登记,切实摸清底数。

8、抓好民兵分队训练。各单位应结合民兵整组,组织民兵分队专业训练。我办将重点抓好森林灭火分队和安全防范分队的成建制训练。

9、抓好基层规范化建设。各单位应梳理借鉴去年民兵基层规范化建设经验做法,提高标准、注重实效,推进基层规范化建设迈上新台阶。

(三)检查验收阶段(416日至515日)。4月中下旬市人武部将结合民兵集结点验对基层民兵整组情况进行检查验收,并做好分区抽点的准备工作,4月下旬至5月上旬迎接省军区检查验收。

四、有关要求

(一)统一思想,集中精力。今年是党的“十八大”召开之年,也是后备力量建设深入发展的重要一年。要站在国防和军队建设全局的高度,牢固树立应急应战一体化的理论,坚决克服组织整顿工作是“老一套”,是一般性业务工作的思想,充分认清新形势下民兵预备役部队的地位作用,充分认清搞好组织整顿工作的重要意义,充分认清各级在组织整顿实施过程中肩负的责任,切实增强责任感、紧迫感和使命感,周密部署,严密组织,狠抓落实,切实打牢后备力量遂行大规模作战和非战争军事行动任务的坚实基础。

(二)深入调研,开拓创新。要结合实际,搞好调查摸底,确实做到情况明、底数清、数据准。要把调查与研究紧密结合起来,边调查、边研究、边实践、边完善。要通过调查研究,形成基本工作思路,拿出具体办法和措施,创造性地开展民兵组织整顿工作,确保整顿工作的针对性、实效性。

(三)紧扣任务,狠抓落实。各单位要严格按照《2012年度民兵预备役部队整顿实施方案》,进一步抓好应急队伍,确保重点队伍组织健全、齐装满员、兵员精干。应急救援力量,要着眼“一支队伍、多样能力”的目标,组建一支功能复合、应急顶用的队伍。同时要处理好基干民兵组织与预备役部队的关系。

(四)加强领导,提高标准。各单位要把民兵预备役部队组织整顿,与军事训练结合进行,作为15月份的中心工作,摆在重要位置,切实加强组织领导。

各单位的民兵组织实力统计表、基干民兵花名册和重点普通民兵花名册于325日前上报;兵员动员登记表、退伍军人花名册、地方和军事专业对口技术人员花名册和民兵整组工作总结于410日前上报。所有材料要统一按规定格式打印上报(附电子版本),按时交到市人武部军事科。

附:12012年基干民兵组织建设任务分配表

2、工作计划安排表

 

 

 

 

O一二年三月六日

 

 

 

主题词:民兵    组织建设    整顿    方案               

  报:市人武部

  送:花园办工委                                         

花园街道办事处办公室                 201236日印发

共印6

1

2012年基干民兵组织建设任务分配表

 

分队名称

花园办

花园村

白果居

应急营

 

16

 

应急排

 

20

20

公务员应急连

5

 

 

情报信息分队

 

1

 

合计

5

37

20

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

2

2012年民兵整组工作计划安排表

 

阶段

划分

时间

主要工作内容

标准要求

组织者

筹划

部署

阶段

2月初

办事处人武部在调查研究的基础上,组织对辖区自然灾害、社会事件、动员潜力和经济社会承受能力等进行研究分析,军事科制定筹划民兵整组方案,并提交工委会审。

按照上级赋予的任务,紧密结合我办实际,对赋予的整组任务进行论证,并提出意见,论证分析应科学合理、便于实施。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

21020

1、传达市民兵整组工作指示;2、制定民兵整组计划,明确责任、区分任务;3、上报整组工作计划方案,筹备召开民兵整组部署会议;42月下旬召开民兵整组工作会议,下发民兵整组工作方案;5、并采取以会代训的方式进行业务培训,规范整组程序。

周密计划,严密组织,下发文件及各类表格要及时。通过培训,切实提高基层人员的工作责任以及业务素质。

22029

1、认真抓好民兵潜力调查核对,切实把本区域兵员的数量、专业、分布及联系方式等基本情况搞清楚,把本地区各种与战争相关的经济、科技、装备物资等重要资源信息搞清楚;2、分析各类队伍遂行任务的能力和存在的问题;3、搞好登记统计工作。

数据要真实全面,工作要认真细致。

组织

实施

阶段

3120

1、确定民兵出、入、转队人员;2、确定民兵干部、骨干人选;3、进行人员调整、编组;4、以分队为单位组织一次集结点验;5、组织一次政治教育;6、指导各分队组织一次军事活动;7、重点围绕民兵应急连参加集结点验和公益活动做好准备,并积极协调公务员应急连的编组。7、组织基干民兵在位普查。

按照要求把好民兵出入关,选配好民兵干部,广泛吸收退伍军人加入民兵干部队伍;按照征集新兵规定的条件和办法,对民兵干部和民兵分队人员进行一次严格政治审查。集结点验要着装整齐、军容严整,按程序进行,到点率达到90%以上,因故未参加点验的人员要利用节假日和外出返乡的时机进行补点,政治教育要由单位主要领导授课。

331之前

1、各单位的民兵组织实力统计表、基干民兵花名册和重点普通民兵花名册于325前上报,兵员动员登记表、退伍军人花名册、地方与军事专业对口技术人员花名册和民兵整组工作总结于410前上报。所有材料要统一按规定格式打印上报(附电子版本),按时交到办事处人武部。

电子版

41410

1、收集汇总有关整组数质量情况;2、重点抓好重要目标防卫分队的“三个现地”点验,迎接上级检查验收。

 

检查

验收

阶段

41120

1、按市人武部下发的检查验收标准,组织对民兵分队(应急排)的检查点验;2、做好分区检查验收的各项准备工作。

 

421515

1、抓好整组和基层规范化建设问题整改;2、上报汇总民兵组织实力和数质量情况,完成整组报告;3、做好迎接上级军事机关对重点队伍建设情况的检查准备。

高标准完成资料装订、总结报告,并要做到随时能够接受上级军事机关工作组的检查验收。

备注

 

 

 

 

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