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省人社厅坚持“四个聚焦” 推动全省实现更高质量和更充分就业

来源:作者:发布时间:2019-03-29 11:03 浏览次数: 【字体:

省人社厅以“五型”政府建设为抓手,积极创新就业创业工作思路,夯实就业创业工作基础,提升公共就业服务水平,全省就业创业拼出了“新速度”,去年全省新增就业55.32万人,占全国城镇新增就业总量达4.1%;城镇登记失业率3.44%,比全国平均低0.36个百分点。在人社部组织的“2018年度全国就业地方创新事件”评选中,我省有七项就业创业工作入选,数量继续位居全国前列,再创历史新高。

一是聚焦完善政策,打出就业创业组合拳。针对新形势下就业新情况、新特点、新要求,制定出台了一系列就业创业政策。先后出台《江西省“十三五”促进就业规划》《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干政策措施》《关于加强人力资源服务产业发展的意见》《关于推行终身职业技能培训制度的实施意见》等文件,不断强化政策指引,着力打通就业创业服务“最后一公里”。同时针对高校毕业生、建档立卡农村贫困劳动力、去产能分流职工等重点群体,针对不同创业群体,均出台了相关政策,切实提高劳动者就业获得感和满意度。在人社部组织的2018年人力资源社会保障政策满意度调查中,我省的就业政策满意度位居全国前列。

二是聚焦重点群体,明确就业创业着力点。针对高校毕业生、工业园区务工人员和贫困劳动力等重点就业群体,大力开展有针对性的服务和培训。一方面,服务更向重点群体倾斜。始终把高校毕业生就业放在就业工作的首位,持续实施高校毕业生就业创业促进计划,为离校未就业高校毕业生提供不断线的服务。去年全省实名登记2018届高校毕业生44957人,36108人通过帮扶实现就业,占比85.07%。开展“筑梦未来 与你同行”高校毕业生就业创业政策宣传推介活动、就业指导“五行”活动,累计服务高校毕业生13万人次。扩大一次性求职补贴受益人群范围,由四类困难毕业生扩大到六类,33088名高校毕业生直接受益,占毕业生人数比例由上年的9.22%提高到10.4%,发放一次性求职补贴金额较上年增长16.93%。加快促进就业基地建设,去年全省累计新认定基地712个,吸纳就业困难人员就业6.57万人。另一方面,就业培训更加科学全面。推行劳动者终身职业技能培训制度,提高就业创业培训的针对性和有效性,增加适应新经济、新产业、新业态的培训服务供给,努力满足企业发展对技能型人才的需求。完善职业培训补贴管理办法,确定政府补贴培训类别,明确培训补贴标准,扩大培训规模,提升培训质量。2018年,全省开展工业园区企业用工培训29.11万人,创业培训14.46万人。按照培训师资先行的思路,举办网络创业培训师资培训班8期,培训合格网创师资216人,为全省推广网络创业培训打下坚实基础。全省还举办了SYB师资班、IYB师资班,为创业培训工作的开展提供了师资保障,注入了新的活力。

三是聚焦浓厚氛围,强化就业创业带动力。坚持创业带动就业、就业推动创业,不断在全省营造浓厚的就业创业氛围。持续加大创业担保贷款力度。去年全省发放创业担保贷款138.9亿元,直接扶持个人创业10.2万人次,带动就业36.7万人次。全省创业担保贷款累计发放总量突破千亿大关,发放总量约占全国的七分之一,被人社部赞誉为创业担保贷款的“江西模式”。持续强化创业载体建设。去年共建立创业孵化平台196个,入驻实体9539个,直接带动就业6.78万人。在“中国创翼”创业创新大赛上,我省7个项目进入全国选拔赛,其中5个项目进入决赛,晋级率达71.43%,高出全国平均32个百分点,其中建筑装饰浮法微晶玻璃项目获得全国主体赛创新组一等奖,实现历史性突破。持续开展创业就业系列活动。组织开展“江西省青年创业风云人物评选”、江西省“创领美好”创业就业服务系列活动、首届“赣台青年创业论坛”等创业活动,不断激发创新活力,营造良好创业氛围。

四是聚焦优化服务,完善就业创业新平台。积极打造互联网+公共就业创业服务平台, 推出集稳岗补贴、失业保险金、技能提升补贴为一体的“江西省失业保险服务e平台”,参保对象“一次不跑”就能通办失业保险业务,实现“信息多跑路,群众少跑腿,不进人社门,能办人社事”。截至2018年底,全省共有5045户企业在平台注册,1019户企业通过平台申领稳岗补贴,4394人通过平台申领失业保险金,4215人通过平台申领技能提升补贴。完善就业援助月、春风行动、春暖赣鄱、民营企业招聘周、高校毕业生就业服务月、金秋招聘月、就业扶贫日等系列就业活动平台,去年全省累计举办各类招聘会1864场次,提供就业岗位123.04万个,达成就业意向42.54万人。

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